... establerts i la normativa vigent en matèria de prevenció de riscos laborals. 15. Adoptar en el tractament de dades de caràcter personal les mesures d’índole tècnica i organitzativa establertes per la Corporació i acomplir la normativa vigent en matèria de ...
... una entrevista personal, con los líderes del área, tras la que se decidirá finalmente la resolución de los escogidos para las plazas.DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR:Para poder inscribirte en esta vacante y adjuntar tu Currículum Vitae clica en el botón ...
... i escrits. Dacord amb lestablert al Decret 161 2002 d11 de juny sobre lacreditació dels coneixements del català i laranès en els processos de selecció de personal i de provisió de llocs ...
... i escrits. Dacord amb lestablert al Decret 161 2002 d11 de juny sobre lacreditació dels coneixements del català i laranès en els processos de selecció de personal i de provisió de llocs ...
... d’ofici). Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva. Prova psicotècnica Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de ...
... d’ofici). Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva. Prova psicotècnica Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de ...
... : confianza y responsabilidad. Responsabilidad unipersonal para trabajar en equipo y generar confianza. La confianza la generamos siendo creíbles y honestos. ...
... i escrits. Dacord amb lestablert al Decret 161 2002 d11 de juny sobre lacreditació dels coneixements del català i laranès en els processos de selecció de personal i de provisió de llocs ...
... personal nuevo.Apoyar a varios departamentos de la tienda (por ejemplo, trabajar en la caja registradora, gestionar bienes que llegan o que se envían, reponer productos en la sala de ventas o diseñar exhibidores) y recomendar productos adecuados para ...
... d’ofici). Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva. Prova psicotècnica Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de ...