MONITOR/A DE PILATES
... TRABAJO.LUNES Y MIÉRCOLES.REQUISITOS TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA ...
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... horas.Salario según convenio.REQUISITOS TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA ...
... , salario ¤ en 14 pagas.REQUISITOS TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA ...
... .SALARIO SEGÚN CONVENIO COLECTIVO.REQUISITOS TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA ...
... A H.SALARIO DE ¤ REQUISITOS TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA ...
... .Salario según convenio colectivo.REQUISITOS TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA ...
... h salario según convenio REQUISITOS TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA ...
... el sábado de mañana.REQUISITOS TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA ...
... PARA TRABAJAR EN EQUIPO.REQUISITOS TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA ...
Funciones.GESTIÓN ECONÓMICA; JUSTIFICACIÓN DE SUBVENCIONES; CERTIFICACIONES MENSUALES PARA CONCIERTOS SOCIALES; CONTROL DE BANCOS; ATENCIÓN A FAMILIAS; GESTIÓN DE SUMINISTRO.Requisitos.CURSO EN GESTIÓN DE ONGS; FP EN ADMINISTRACIÓN.CONOCIMIENTOS.LEY DE ...