GESTOR/A COMERCIAL (PALENCIA)
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... bajo criterios objetivos y meritocráticos sin ningún tipo de distinción por cuestiones de género, edad, ideología, religión u orientación sexual. Comprometidos con la incorporación de personal con discapacidad, se valorará muy positivamente ...
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... Raona. Entrevista con el equipo de Sales. ¿Cómo somos en Raona? - En Raona queremos incorporar el mejor talento, velando por la igualdad de oportunidades sin tener en cuenta razones de género, edad, etnia o religión, orientación sexual o cualquier otra ...
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